今回は転職活動している方にぜひ見ていただきたい内容です！
本日の内容は、履歴書・職務経歴書の書き方に悩む方へ朗報の情報になっています。
履歴書・職務経歴書の書き方に悩んでいる人へ
結論は、書類選考率が高い転職エージェントに頼んでください。
どういうことか説明すると私（高野）が以前、勤めていた日本M&Aセンターに入社できたのは紛れもなく当時のエージェントさんのおかげなんです。大学卒業後は新卒で入社した会社を3ヶ月で辞め、海の家→注文住宅会社といった経歴でした。私は学歴・職歴に目立ったものがなかったにも関わらず書類選考を通過し日本M&Aセンターへ入社できました。自分に自信があるけど履歴書に自信がない人は書き方を悩むのは時間の無駄です。書類選考率が高い転職エージェントにかかれば嘘のように簡単に通ります。以前、ある事実が分かったんです。とある企業に応募し書類選考通過のお知らせが来ました。しかし、通過したにも関わらず職務経歴書が未提出という連絡がありました。企業から信頼されているエージェントであればほぼ無条件で書類選考を通すことができます。何が言いたいかと言うと悩んでいる場合ではなくて書類選考通過率が高いエージェントにお願いをすることが大事です。
エージェントを社名で選ぶのではなく人で見極める
大手企業内でも選考通過率が高い人、低い人がいますがそこは見極めないといけないんです。優秀なエージェントを見極める方法ですが、「先月の選考通過率は何%ですか？」と聞いちゃえばいいんです。ただし条件があります！自分に自信がある方のみが利用できる方法かと思います！世の中はシンプルでそんなに迷うことはないんです。『書類選考を通すには書類選考を通してくれるエージェントに頼む。』非常にシンプルですがほぼ確実な方法です。
悩まれている方は是非、実践してみて下さい！それでは最後までご愛読いただきありがとうございます。
■□■——————–■□■
M&A業界に特化した転職支援チャンネル『Right Brothers College』
https://www.youtube.com/c/高野匠-RightBrothersCollege
▼【M&A業界特化】転職サービスへの無料相談はこちら
https://right-b.com/3w/
■□■——————–■□■
【公式サイト】
企業HP：https://right-b.com/
公式Twitter：https://twitter.com/takmin0317
公式Instagram：https://www.instagram.com/takumi_takano0317/?hl=ja
M&A特化転職サービス事業【3W】：https://right-b.com/3w/
